什么叫生育假

生育假是指 国家法律、法规规定，给予职工在生育过程中休息的期限。具体解释为女职工在分娩前和分娩后的一定时间内所享有的假期。产假主要作用是使女职工在生育时期得到适当的休息，使其逐步恢复体力，并使婴儿得以受到母亲的精心照顾和哺育。

产假

产假是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十八天的产假。

产假包括产前15天的假期，难产增加15天，生育多胞胎的，每多生育1个婴儿增加产假15天，怀孕未满4个月流产的享受15天产假，怀孕满4个月流产的享受42天产假。

生育假

生育假不仅包括产假，还包含其他与计划生育相关的假期，例如结扎、放环手术后的休假等。

生育假是指男女方实行计划生育期间所享有的带薪假期，具体包括婚假、产假、放节育环假、取节育环假等。

法律依据

根据《女职工劳动保护特别规定》，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天；怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

建议：

具体的生育假政策可能因地区和单位而异，建议咨询当地的相关法律法规或单位政策以获取最准确的信息。

生育假期间，职工应享受与在岗期间相同的工资待遇。