贵州劳务派遣是什么

贵州劳务派遣是指 由劳务派遣单位与派遣劳动者订立劳动合同后，将该劳动者派遣到用工单位从事劳动的一种特殊的用工形式。在这种用工形式中，劳务派遣单位是用人单位，与劳动者建立劳动关系，但不用工；用工单位直接管理和指挥被派遣劳动者从事劳动，但是与劳动者之间不建立劳动关系。劳务派遣单位从用工单位获取劳务费，并向劳动者支付劳动报酬。

劳务派遣具有以下特点：

临时性：

劳务派遣用工只能用于临时性、辅助性或替代性的工作岗位。

补充性：

劳务派遣是中国企业用工的补充形式，主要用于解决企业短期用工需求或临时性劳动力短缺问题。

服务费用：

用工单位需要向劳务派遣机构支付一笔服务费用，以补偿其提供劳动力派遣服务。

劳动合同：

虽然劳动者与用工单位之间没有直接的劳动合同关系，但劳务派遣单位与劳动者之间会签订正规的劳动合同。

劳务派遣在贵州地区是一种常见的用工形式，适用于多种行业和岗位，帮助企业更灵活地管理人力资源和降低用工成本。