二胎的产假和第一胎一样，都是 98天。具体来说，这98天包括产前15天的假期，产后休息83天。如果生育多胞胎，每多生育1个婴儿，增加产假15天。此外，如果遇到难产的情况，还可以增加产假15天。建议：产前假期：怀孕7个月以上的女职工，可以申请产前假两个半月，但需要单位批准。难产或多胞胎：如果生育过程中
2025-01-17 23:41:10
幼儿聘请教师的产假一般为 98天，其中包括产前15天的假期。如果难产，可以增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。此外，如果工作许可并且单位批准，怀孕7个月以上的教师可以提前请产前假两个半月。建议教师在计划产假前提前了解并确认所在单位的具体政策和申请流程，以确保休假期间的相关
2025-01-18 07:42:41
根据《女职工劳动保护特别规定》第七条，合同工（女职工）的产假为98天，其中产前可以休假15天。如果生育过程中出现难产情况，产假增加15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，产假增加15天。正常产假：98天产前休假：15天难产增加：15天多胞胎增加：每多1个婴儿增加15天此外，各地区可能会有不同的规定和
2025-01-18 11:42:41
上海顺产产假为 128天，具体包括：基本产假：98天，其中产前休息15天，产后休息73天。生育假：30天。因此，上海顺产产假总计为98天基本产假加上30天生育假，即128天。
2025-01-18 12:19:41
产假是指 国家法定的职业女性在生育期间享有的休假待遇，包括产前、产后的休息时间。具体规定如下：产假时间一般为98天，包括产前15天的假期。难产的情况下，产假增加15天。多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，产假增加15天。流产产假根据怀孕时间不同，不满4个月流产享受15天，满4个月以上流产享受42天。晚婚
2025-01-11 01:36:14
根据《女职工劳动保护特别规定》第七条，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天。因此， 产假可以提前15天申请。具体来说，女职工可以在预产期前15天内请产假，这属于法定产假期间，不属于提前休产假，因此不存在扣减工资的问题。如果孕妇在孕期有不稳定的状况，为了保证孕妇及胎儿健康，应听从医生的建议
2025-01-17 18:38:10
根据《女职工劳动保护特别规定》，公司女职工的产假时长如下：基本产假 ：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天。难产产假：若难产，增加产假15天。多胞胎产假：生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。流产产假怀孕未满4个月流产的，享受15天产假。怀孕满4个月流产的，享受42天产假。晚育
2025-01-17 22:34:40