职工工伤可休息多久

职工工伤的休息时间主要 取决于工伤的严重程度和具体情形。根据《工伤保险条例》的规定，停工留薪期一般不超过12个月，但若伤情严重或情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，延长期限也不得超过12个月。

此外，工伤医疗期（即停工留薪期）的时间由指定的治疗医院提出意见，并经企业职工劳动能力鉴定委员会确认。在工伤医疗期内，企业应按规定支付职工的医疗费用和工伤津贴，且不得解除与劳动者的劳动合同。

因此，职工工伤后的休息时间最少为12个月，具体时长需要根据劳动能力鉴定委员会的评估以及医生的建议来确定。